11月18日，杭州市總工會、西湖區(qū)總工會考核組一行蒞臨紫金港控股集團，對集團“先進職工之家”建設(shè)情況進行驗收?？己私M一行現(xiàn)場聽取了工會主席專題匯報，逐一查看企業(yè)“先進職工之家”創(chuàng)建工作臺賬，并參觀體驗了企業(yè)職工活動室，對具有紫金港特色的工會工作思路表示認可。

      2016年，紫金港控股工會圍繞企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，按照“先進職工之家”創(chuàng)建要求，創(chuàng)造性地開展了一系列活動，發(fā)揮了工會橋梁和紐帶的作用。在這一年，工會不僅在各分子公司完善了分支機構(gòu)，配置了專職工會干事，而且還組織召開第十一屆職工代表大會及企業(yè)、工會、員工三方協(xié)談會議，參與企業(yè)民主管理。工會組建的企業(yè)志愿者服務(wù)隊在G20峰會召開期間開展的活動也得到了數(shù)家業(yè)主書面表揚。為了推進員工關(guān)愛，工會還成立了職工互助基金，對建檔困難職工定期給予幫扶慰問，針對特級幫扶對象工會安排指定幫扶人結(jié)對互助。企業(yè)文化建設(shè)方面工會也在不斷摸索、創(chuàng)新并延續(xù)，職工技能比武大賽、趣味運動會、廣場舞大賽等系列文體活動已然成為企業(yè)文化建設(shè)不可或缺的一部分......

      紫金港工會以“先進職工之家”創(chuàng)建工作為契機，圍繞組織建設(shè)和活動開展、維護員工權(quán)益等方面開展了一系列活動，不僅為員工營造和諧溫馨的工作氛圍，也有力地推進企業(yè)發(fā)展。這次創(chuàng)建活動得到市總工會的肯定和好評，更為工會在下階段工作的開展打開了新的局面。